1.集中学习:教研活动、业务学习。
2.新入职教师自学小分子及大分子,并考核学习结果。
3.对入职一年以内的教师培训计划:每周业务学习培训:京学教育理念、一日流程、测评、练习单的使用、潜课程、微课程实施方法、电子课件的使用方法等;参加进京培训五天。
4.对入职不到三年的教师培训计划:每月一次:班级环境创设、日常教师文案工作的技巧、个别幼儿的教育与家长沟通技巧、如何召开一对一家长会、如何维护班级圈等。多次观看大分子培训,并每名教师任选一个题目试讲。
5.对入职超过三年的教师培训计划:每月一次培训:幼儿园音乐、体育、美术、主题、科学、数学、表达、美德、美厨等课程的实施方法与技巧。教学主任应具备全科教学能力,如果教学主任不能承担培训能力,可推荐老师参加每年一次的骨干教师进京培训。
1.数学是现代科学技术的基础和工具。伽利略曾说:数学是上帝用来书写宇宙的文字。
2.数学是普通教育中的一门重要基础课程,是每个人应该具备的文化素养之一。
3.向学前幼儿进行数学启蒙教育是幼儿生活和正确认识周围世界的需要。为日后小学学习数学创造有利条件。
1.作息时间逐步接轨:从早晨入园时间开始,让幼儿从原来的8点前到7点半入园,在可提前到7点20入园。
2.上课时间过渡,从原来的30分钟到40分钟,最后延长到45分钟同步小学上课时间。
3.午休时间过渡:幼儿园有午休,有很多地区上了小学后就没有午休了,在大班最后一个阶段,即下学期开始,逐渐减少午休时间到最后取消午休时间,根据各地方习惯自行调整。
4.人际交往过渡,多增加辩论、讨论课程,班级中发生的问题,由幼儿在辩论中,讨论中学习解决问题。适当的增加课间时间,让幼儿体验课间时间自由安排活动休息。
5.参观小学,提前联系当地小学,带大班幼儿参观,体验小学生活。
《家园联系册》是用来建立家园之间的沟通,起到家园共同教育的作用。然而,有的家长认为,教育孩子是幼儿园老师的责任,当家长的只要交了托费就行了;有的家长觉得老师在《家园联系本》上写的话过于空泛,不知如何与教师交流;有的家长是因为自身文化水平低,字写得不好而不愿意动笔;还有的家长是因为工作忙而忽视了与老师的交流,没时间看联系册更没时间回复等。因此,作为教师如何让家园联系册起到最实效的作用呢?
1.教师要善于抓住孩子的特点,有针对性地与家长交流。
《家园联系册》不同于《家长园地》。《家长园地》是面向全体孩子家长,就班上孩子共性的问题进行探讨,而《家园联系册》是就某一个孩子的教育问题与家长进行交流。因此,教师必须抓准每一个孩子的个性特点,用具体、精炼的词语描述下来,使家长一看便知老师讲的是自己的孩子。家长在佩服老师独到的眼光的同时,了解到老师在关注他的孩子,这样就很容易与教师产生共鸣,从而愿意拿起笔与教师交流。
针对不同类型的家庭以及具有不同职业和文化素养的家长,教师要讲究一点交流的艺术。
如有的家庭经济条件比较好,父母文化素养比较高,对孩子的期望也比较高。对这样的家庭,教师要引导家长树立正确的人才观、儿童观和教育观,引导家长全面、客观地分析孩子的身心发展情况,准确地找出孩子的长处和不足,给孩子应有的指导与帮助。有的家庭祖孙三代同堂,祖辈对孩子的溺爱使得孩子的父母虽然恼火,可又无可奈何,时间长了难免发生矛盾。对这样的家庭,教师要把工作的重点放在孩子的父母亲身上,引导他们既要体谅爷爷、奶奶疼孙子的心情,又要耐心做老人的工作,如聊天时经常涉及一些关于教育孩子的话题,请老人参加幼儿园的家长会、观摩活动等。还有的家长文化水平比较低,生活比较困难,如父亲或母亲下岗,家中有患病的亲人等,处于情绪低谷的家长往往对孩子的教育持消极放任的态度。对这样的家庭,教师在写《家园联系册》时文字要通俗,语气要亲切、自然,必要时可以在家长接送孩子的时候进行简短的交谈,就怎么写《家园联系册》给予具体的指导。
2.要注意多向家长汇报孩子的长处。即使是淘气的孩子也要努力寻找他的闪光点,要充满热情地唤起家长对孩子的教育意识和对生活的信心:孩子就是未来,希望对家长的不同需求给予具体的指导和帮助。
3.怎样为孩子选购玩具?孩子爱哭怎么办?孩子发脾气怎么办?怎样指导孩子阅读?这些问题是家长经常提到的,教师要认真加以分析,将其中共性的问题和个性的问题区分开来,然后可以选择与此有关的文章或专家的一些观点,抄写下来或复印下来。共性的问题贴在《家长园地》中,个性的问题贴在相关的《家园联系册》上。并且,教师可以附上几点提示和自己的看法与家长进行探讨。
教师写《家园联系册》时要把家长视为教育合作伙伴,真诚地与家长交流,要让家长从字里行间看出这种感情,切忌居高临下,主观臆断。
更多幼儿园加盟精彩内容:幼儿园如何实现高效管理,实现低风险运营?
1.平日放学前1分钟的安全提示及注意事项
2.周末放学前5分钟的安全提示及注意事项
3.节假日放学前30分钟安全检查与注意事项
4.班主任负责,记录与签字。